Las Jubilaciones y los “años” 2018 y 2019

Esquema de las principales modalidades de jubilación en 2018 (último año de vigencia de la Ley Vieja) y 2019

Ante la desinfomación general insistimos en que en 2019 NO se aplica NINGUNA Ley diferente sobre las pensiones de Jubilación. Eso sí hay dos cambios importantes sobre las Leyes aún vigentes en 2018:

  • “Desaparece” (salvo excepciones muy raras) la posibilidad de jubilarse por la Ley Vieja que se aplicaba a los ceses involuntarios anteriores a Abril de 2013 (Disposición Transitoria 4ª de la LGSS).
  • Se comienza a aplicar (una sólo vez) a la primera pensión el denominado Factor de Equidad Intergeneracional (FEI) que supondrá una reducción de la primera pensión del orden de un 0,7%. Este FEI, insistimos, se aplicará UNA SOLA VEZ pero para las pensiones futuras dicho porcentaje se irá acumulando, es decir, las pensiones de 2020 se reducirán un 1,4% y así año tras año. 
  • NOTA: En los PGE 2018 (publicados en Julio 2018) se demora la aplicación del FEI hasta que exista un acuerdo sobre ello en la Comisión de seguimiento del Pacto de Toledo

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Alain Enrique Torroja Correoso

Mi nombre es Alain y acabo de ir al paro. Puedo solicitar de una sola vez el paro para así poder darme de alta como autónomo ?

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Pueden solicitar el pago único del desempleo (“capitalización de el paro”) los perceptores de la prestación contributiva por desempleo que cumplan los siguientes requisitos:
-No haber iniciado la actividad económica ni estar de alta en la Seguridad Social.
-Tener pendiente de recibir, al menos, tres mensualidades.
-No haberse beneficiado de otro pago único en los cuatro años anteriores.
-Acreditar el alta como autónomo estable o la incorporación como socio trabajador de una cooperativa, sociedad laboral o mercantil. Iniciar la actividad en el plazo máximo de un mes desde la fecha de aprobación del pago único.
-No haber impugnado el despido que diera lugar a la situación de desempleo. En estos casos no se podrá solicitar la capitalización hasta que se haya resuelto el expediente de impugnación.

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Isabel

Hola mi nombre es Isabel en febrero cumplo 52años para ese tiempo llevo trabajando 28 años en la ONCE . Tengo reconocido el 75% de discapacidad desde el 1996. Me podría jubilar con esa edad aunque no me quede el cien por cien ? Gracias
Un saludo.

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Para acceder a una pensión bonificada en la edad por discapacidad es preciso cumplir ciertos requisitos, ver: https://laboralpensiones.com/jubilacion-bonificada-en-la-edad-trabajadores-discapacitados/

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Obdulia

A mediados de Septiembre-2019 cumplo 65 años, con 39 años cotizados ¿con qué tiempo de antelación me puedo jubilar sin penalizar?
En caso negativo, si me jubilo el 01 de Septiembre en vez del 15 ¿cobraría lo mismo?
Gracias.

JIHG
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La aplicación de la denominada coloquialmente Ley Nueva de jubilación (Ley 27/2011 modificada puntualmente por la Ley 5/2013) determina que la Edad Legal Ordinaria (ELO) de jubilación varíe en función de la fecha de nacimiento (mes y año) y de los años que se tengan cotizados al cumplir los 65 años de edad.

La Carrera Laboral Completa (CLC) son los años cotizados que permiten que la ELO siga siendo de 65 años. Si no se cumple la CLC, la ELO varía de año en año hasta 2027 que es cuando termina el periodo transitorio de aplicación de la Ley Nueva

Si naciste en SEPTIEMBRE de 1954 tu CLC es de 36 años y 9 meses y dada tu carrera laboral de 39 años podrás jubilarte a los 65 años

Debes solicitar la jubilación cuando ya tengas cumplidos los 65 años, aunque si estás de alta (trabajando) puedes solicitarla hasta 3 meses antes de dicha fecha pero tendrá efectos a partir de que cumplas los 65 años.

Ver: https://laboralpensiones.com/la-solicitud-de-la-jubilacion-paso-a-paso/

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Pilar

Buenos dias, en mayo del 2019 cumplo 61 años, tengo cotizados 39 años, puede pre-jubilarme por relevo???

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Para poder acceder a la jubilación anticipada parcial con contrato de relevo (que no pre-jubilarte) es condición imprescindible que haya un acuerdo/convenio con la empresa que así lo recoja. No obstante, incluso en ese caso, es preciso que se tenga en 2019 al menos 61 años y 8 meses de edad. Te interesará: https://laboralpensiones.com/jubilacion-anticipada-parcial-contrato-relevo/

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Cristóbal Villalba artacho

Hola estoy cobrando del paro desde hace casi un año este mes de diciembre cumplo los 62 años ,me queda un año de paro ,tengo 47 años cotizados ,la pregunta es , me puedo jubilar estando en paro sin llegar a agotarlo , gracias

JIHG
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Si, si cumples los requisitos para el acceso a la denominada Jubilación Anticipada Voluntaria (JAV), fundamentalmente que la cuantía de tu pensión no sea inferior a la pensión mínima a los 65 años. Ver: https://laboralpensiones.com/acceso-jubilaciones-anticipadas-ley-nueva/

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CRISTOBAL

Entiendo que no me puedo jubilar antes de los 63 años , esto sera cuando se me este acabando el paro GRACIAS

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Así es.

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Ignacio

Hola .soy de nuevo Ignacio se me olvidó de decir que fui despedido por el artículo 52.c

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Creo que ya te hemos respondido a tu consulta. Comprueba las contestaciones.

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Ignacio

Hola. Y gracias estoy cobrando el subsidio de mayor de 52 años desde el 07/11/2011. Llevo cotizados 33 años y 4 meses. Contado los años que llevo en el subsidio. En la SS me dijeron que me podría jubilar a los 61 y a los 65 . A los 61 con un gran descuento . Cumplo los 61 el años que viene el 27/11/2019. La pregunta es me podré jubilar a los 61 ? Me afectaría La sentencia del TS. Mi despido fue antes del 2013 .eso me ayudaría ? Muchas gracias

JIHG
Editor
JIHG

Aunque tu despido fue anterior al 01 de abril de 2013, se te aplicará la Ley Nueva pues no cumples los 61 años hasta 2019 y la Ley Vieja se extingue con este año de 2018. La sentencia del TS sobre el subsidio mayores de 55 años a ti no te afecta pues tienes el de mayores de 52 años y en él no se tenían ya en cuenta las rentas de la Unidad Familiar. Por la CAUSA del despido podrás acceder a la Jubilación anticipada Involuntaria si cumples el resto de requisitos y si tienes cotizados al cumplir los 61 años al menos 33 años y 9 meses que parece ser tu caso. Te interesará ver: https://laboralpensiones.com/he-nacido-entre-julio-1958-y-abril-1959-cuando-me-puedo-jubilar/

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Invitado
Maria José

Gracias.
Cuando comentas que a partir del 1 enero del 2019, desaparece la jubilación a los 61 años, salvo en raras excepciones.
Podría ser mi caso una rara excepción.
Que debería hacer ? Gracias de nuevo.

JIHG
Editor
JIHG

No, no desaparece la jubilación anticipada involuntaria a los 61 años, simplemente los requisitos de acceso son más exigentes que por la Ley Vieja que es la que desaparecen en 2019. Quizás te aclare este artículo: https://laboralpensiones.com/las-tres-modalidades-de-jubilacion-anticipada-mas-usuales/

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Invitado
Maria José

Naci en el año 1958, en el año 2005 fui despedida por un despido IMPROCEDENTE, volvi a trabajar con contratos de FIN DE OBRA.
desde el año 2010 estoy percibiendo el subsidio de mayor de 52 años.
Tengo cotizados 45 años.
Al cumplir los 61 que sera en el es de mayo del 2019, parece que hay un cambio en la jubilación anticipada. Por eso creo que no tendre derecho a jubilarme.
Hay alguna excepción a esta nueva norma.
Que podria hacer?. Gracias

JIHG
Editor
JIHG

Dado que cumples los 61 en 2019 se te aplicará la Ley Nueva de jubilaciones. Aquí se explican los requisitos para acceder a la Jubilación Anticipada Involuntaria (JAI): https://laboralpensiones.com/ley-nueva-cuando-me-puedo-jubilar/

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Invitado
rafael

Nací el 10/05/1957 y coticé hasta 24/10/2013 iniciando mi vida laboral el 4/6/1973 ininterrumpidamente. Causé cese involuntario. He solicitado la jubilación anticipada a los 61, como varios excompañeros, y se me ha rechazado por la nueva norma 2.013. Cobro subsidio mayores 55 años y establecí convenio especial.Quisiera vuestra opinión. Gracias

JIHG
Editor
JIHG

Comprueba que efectivamente cumples los requisitos para la jubilación anticipada por la Ley Vieja: https://laboralpensiones.com/esquema-rapido-del-acceso-a-la-jubilacion-anticipada-por-la-ley-vieja/