En lo que va de año, los bancos y los sindicatos han logrado importantes pactos laborales que ya están generando nuevos pensionistas en el sistema, la mayoría de ellos con 62 y 63 años. Los prejubilados por en ERE pueden retirarse cuatro años antes de la edad ordinaria de jubilación.
Desde 2008, año en el que se inició la crisis económica, que generó despidos masivos en las grandes bancos, han salido por prejubilaciones más de 110.000 trabajadores, entre los que se incluyen los más de 18.000 pactados en 2021.
El Banco Santander pactó a finales de 2020 un ERE que afectaba a más 3.500 trabajadores, con un porcentaje muy elevado de efectivos con entre 58 y 61 años, e incluso algunos con más de 62, todos ellos a un paso de la jubilación forzosa. El Banco Sabadell también prescindirá de 2.000 empleados. En 2020, el año de la pandemia del coronavirus fueron prejubilados en un ERE 5.300 trabajadores del Santander y del Sabadell, muchos de ellos ya están percibiendo una pensión.
Mientras, la fusión de Caixabank y Bankia ha propiciado el despido por de 6.400 empleados, un número elevado, pero que incluso quedo corto por el importante número de peticiones de prejubilación. Por su parte, BBVA ha dado salida a casi 3.000 empleados y tiene previsto cerrar 480 oficinas durante el presente año en España. Unicaja Banco ha propuesto esta misma semana reducir su plantilla en 1.500 personas -el 16% del total- y clausurar 395 oficinas, tres de cada diez de las que tiene tras la integración de Liberbank.
Según los datos que maneja la Seguridad Social, en torno a uno de cada tres retiros anticipados es involuntario y desde 2015 hasta agosto de 2021 (último dato oficial disponible) se han producido un 300.000 de retiros en esta modalidad.
Los efectos de los EREs en las entidades bancaría aprobados durante este año, que afectarán a cerca de 18.000 empleados, ya se empiezan a notar en las estadísticas de pensiones: en la del último mes dado a conocer, agosto, se ha producido el mayor número de jubilados a los 62 años y a los 63 en ese mes desde 2005 (fecha en la que comienza la serie histórica). En total, en lo que va de año ya se han jubilado de forma anticipada involuntaria más de 80.000 trabajadores y a falta de cuatro meses para el cierre del ejercicio, la progresión puede generar una cifra récord.
Junto a esto, los asalariados que optan por la jubilación anticipada involuntaria por ser despedidos en un ERE, reciben prestaciones mucho más elevadas que las de los mayores de 65, pese a que estos no sufren el recortes en sus coeficientes. Así, mientras las altas con 62 años entran en el sistema con una pensión cercana a los 1.600 euros y la de los de 63 ronda los 1.700, la prestación media de jubilación no llega a 1.400 euros.
Otro dato concluyente es que 18.300 trabajadores con 62 y 63 años se han jubilado en los ocho primeros meses del año en Madrid y Barcelona, donde se concentran las sedes de los principales bancos y la mayor parte de sus plantillas. Cuatro de cada diez retirados en esas edades estaban trabajando en estas dos provincias
