Tanto el coste laboral como el salarial encadenan 19 trimestres de alzas
Es la primera vez que el coste laboral supera 3.100 euros en un tercer trimestre
La envergadura del avance cae a niveles más propios de la prepandemia
El coste laboral medio avanzó un 3% interanual en el periodo de julio a septiembre, hasta los 3.111,76 euros brutos por trabajador y mes. Los salarios, su componente de mayor peso, avanzaron un 2,8% con respecto al año anterior hasta los 2.268 euros de media. Pese a que ambos costes acumulan más de cuatro años al alza -19 trimestres de subidas ininterrumpidas- y marcan su mayor nivel de todos los terceros trimestre previos, la Encuesta Trimestral de Coste Laboral (ETCL) del tercer trimestre que publica este martes el Instituto Nacional de Estadística (INE) profundiza en la ralentización de las subidas, que se acomodan en niveles prepandemia.
Tanto el coste laboral (las remuneraciones y las cotizaciones sociales) como el salarial (remuneraciones tanto en metálico como en especie) han marcado su mejor tercer trimestre desde que Estadística inició la serie en el año 2000. Sin embargo, en los últimos trimestres las variaciones interanuales de ambas mediciones se han asentado en niveles del 3% o inferiores (el coste laboral también avanzó en el segundo trimestre un 3% y el salarial sólo aumenta una décima), lo que indica que el boom que se desató tras la pandemia, especialmente durante la desescalada de las restricciones para la vuelta a la normalidad de la actividad económica, es cosa del pasado y los avances vuelven a estar en sintonía con los anotados antes de la crisis sanitaria.
El avance salarial se da a la vez por toda España, aunque no con la misma intensidad. Los mayores repuntes correspondieron a Baleares y Extremadura, con ascensos del 5,8% y del 5,1%, respectivamente. Sólo en Murcia bajaron (- 1,3%).
Los otros costes (no salariales) totalizaron 843,76 euros por trabajador y mes tras repuntar un 3,5% interanual, con las cotizaciones obligatorias a la Seguridad Social (su componente principal) aumentando un 3,6% respecto al año anterior.
Por secciones de actividad, el coste laboral registró sus mayores incrementos interanuales en las actividades administrativas (+6,7%, hasta los 2.281,5 euros por trabajador y mes) y en actividades profesionales, científicas y técnicas (+5,9%, hasta los 4.009,4 euros por trabajador y mes). En el otro extremo, los únicos descensos interanuales los experimentaron las actividades artísticas (-2,4%, hasta los 2.208,6 euros por trabajador y mes); las actividades sanitarias (-0,4%, hasta los 3.084,9 euros por trabajador y mes), y la Administración Pública, con un retroceso del 0,2%, hasta los 3.577 euros por trabajador y mes.
Por su parte, los ascensos interanuales menos pronunciados del coste laboral se dieron en actividades financieras (+1,1%), comercio (+1,7%) y educación e industrias extractivas, ambas con un repunte del 2%. En hostelería, el coste laboral subió un 2,8% interanual en el tercer trimestre, hasta los 2.037,5 euros por trabajador y mes, siendo el coste laboral más bajo de todas las secciones de actividad.
En cuanto a los puestos de trabajo sin cubrir, que también mide la ETCL, de julio a septiembre se registraron 152.677 vacantes de empleo en España, 2.136 más que en el mismo trimestre del año pasado. A este respecto, nueve de cada 10 empresas (el 91,3%) afirmaron tener vacantes porque «no necesitan ningún trabajador más» .
